Łaga, M. (2016). Wielkość zatrudnienia jako kryterium dyferencjacji w prawie pracy (Stan prawny na 1 lutego 2016 r.). Wolters Kluwer.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Łaga, Maciej. Wielkość Zatrudnienia Jako Kryterium Dyferencjacji W Prawie Pracy. Stan prawny na 1 lutego 2016 r. Warszawa: Wolters Kluwer, 2016.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Łaga, Maciej. Wielkość Zatrudnienia Jako Kryterium Dyferencjacji W Prawie Pracy. Stan prawny na 1 lutego 2016 r. Wolters Kluwer, 2016.
Achtung: Diese Zitate sind unter Umständen nicht zu 100% korrekt.