|
|
|
|
| LEADER |
00000cam a2200000 i 4500 |
| 001 |
in00000130838 |
| 005 |
20260807234250.7 |
| 008 |
141112s2014 pl a |000 0 pol c |
| 020 |
|
|
|a 9788323337652
|
| 035 |
|
|
|a xx003274748
|
| 035 |
|
|
|a (GDPAN)vtls000112207
|
| 039 |
|
9 |
|a 202501200515
|b VLOAD
|c 201902180718
|d VLOAD
|c 201501090807
|d catap
|y 201501081156
|z catap
|
| 040 |
|
|
|a OLSZT 003/DS
|c OLSZT 003/DSs
|d OLSZT 003/ISO
|d WA 004/ac
|
| 100 |
1 |
|
|a Prokopowicz, Piotr
|d (1981- ).
|0 n2008133463
|9 a4add81d-ed59-4066-8be3-be7d44dc8116
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Kultura organizacji a znaczenie pracy :
|b etnograficzne studium władzy, działania i partycypacji w amerykańskiej kooperatywie pracowniczej /
|c Piotr Prokopowicz.
|
| 260 |
|
|
|a Kraków :
|b Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego,
|c cop. 2014.
|
| 300 |
|
|
|a 192 s. :
|b il. ;
|c 21 cm.
|
| 336 |
|
|
|a Tekst
|b txt
|2 rdacontent
|
| 337 |
|
|
|a Bez urządzenia pośredniczącego
|b n
|2 rdamedia
|
| 338 |
|
|
|a Wolumin
|b nc
|2 rdacarrier
|
| 504 |
|
|
|a Bibliogr. s. 183-192.
|
| 650 |
|
|
|a Kultura przedsiębiorstwa
|z Stany Zjednoczone.
|0 s01387457
|9 853425b9-7c97-473b-8b1e-e94e7b37beb1
|
| 650 |
|
|
|a Praca
|z Stany Zjednoczone.
|0 s02335436
|9 0ebe9764-afee-4239-835d-847250e2b34d
|
| 710 |
2 |
|
|a Uniwersytet Jagielloński.
|b Wydawnictwo.
|4 pbl
|0 n2013022206
|9 02c35ce9-b053-49ce-9aa5-9fc171f56e46
|
| 920 |
|
|
|a 978-83-233-3765-2
|
| 993 |
|
|
|a (OCoLC)898237452
|
| 999 |
|
|
|a VIRTUA40
|
| 999 |
f |
f |
|i b74182a2-ddba-4278-bf7e-1815b018408e
|s d2737231-51d8-4192-b8e1-670e17b73897
|t 0
|
| 952 |
f |
f |
|p Do wypożyczenia
|a Biblioteka Gdańska PAN
|b Gdańsk
|c Nowy Gmach
|d Magazyn NG
|t 0
|e II 333932
|h Według sygnatur
|i Książka
|m 1000094810
|